ตอนที่ 1 — จุดเริ่มต้นของการเปลี่ยนแปลง
ทุกการเดินทางที่ยิ่งใหญ่ล้วนเริ่มต้นจากการก้าวแรก และการเปลี่ยนแปลงชีวิตให้ปังก็เช่นกัน จุดเริ่มต้นที่สำคัญที่สุดไม่ใช่การสรรหาเครื่องมือที่วิเศษที่สุด หรือการวางแผนที่สมบูรณ์แบบที่สุด แต่คือการ
"ตระหนักรู้" การยอมรับ และการตัดสินใจที่จะลงมือเปลี่ยนแปลง
ลองนึกภาพว่าคุณกำลังขับรถอยู่บนถนนที่คุ้นเคย แต่คุณไม่รู้ตัวว่ากำลังขับไปผิดทาง คุณอาจจะเร่งเครื่องเต็มที่ เหยียบคันเร่งจนสุดแรงเกิด แต่สุดท้ายแล้วคุณก็จะยิ่งห่างไกลจากจุดหมายที่คุณต้องการไปอีก การเปลี่ยนแปลงชีวิตก็เช่นเดียวกัน หากคุณไม่เคยหยุดตั้งคำถามกับเส้นทางที่กำลังดำเนินอยู่ หรือไม่เคยสำรวจว่าทำไมคุณถึงวนเวียนอยู่กับปัญหาเดิมๆ การเปลี่ยนแปลงก็จะเป็นไปได้ยาก
เคยไหมที่เรารู้สึกเบื่อหน่ายกับชีวิตประจำวัน รู้สึกว่าชีวิตขาดสีสัน หรือรู้สึกว่าตัวเองติดกับดักบางอย่าง ความรู้สึกเหล่านี้คือสัญญาณเตือนที่บอกเราว่า มีบางอย่างที่ไม่ถูกต้อง และมันกำลังเรียกร้องให้เราเปลี่ยนแปลง หลายคนเมื่อเจอกับความรู้สึกเหล่านี้ ก็จะพยายามหาทางออกด้วยการเปลี่ยนงานใหม่ หาแฟนใหม่ หรือย้ายที่อยู่ แต่บ่อยครั้งที่เมื่อเวลาผ่านไป ปัญหาเดิมๆ หรือความรู้สึกเดิมๆ ก็กลับมาหลอกหลอนอีกครั้ง นั่นเป็นเพราะเรามองข้าม
"แก่นแท้" ของปัญหาไป นั่นก็คือ Mindset ของเรานั่นเอง
คุณสมบัติสำคัญของการเริ่มต้นเปลี่ยนแปลงคือ "ความกล้าหาญ"
กล้าที่จะเผชิญหน้ากับความจริง กล้าที่จะยอมรับว่าสิ่งที่เรากำลังคิด กำลังทำ อาจจะไม่ใช่สิ่งที่ดีที่สุดสำหรับเราในตอนนี้ กล้าที่จะมองย้อนกลับไปในอดีต ไม่ใช่เพื่อจมปลัก แต่เพื่อเรียนรู้บทเรียน และก้าวต่อไป
ลองย้อนนึกถึงช่วงเวลาที่ชีวิตของคุณพลิกผันไปในทิศทางที่ดีขึ้น อะไรคือจุดเปลี่ยนนั้น? บางทีอาจจะเป็นการสูญเสียครั้งใหญ่ ที่ทำให้คุณมองเห็นคุณค่าของสิ่งที่มีอยู่ บางทีอาจจะเป็นความล้มเหลวครั้งสำคัญ ที่ทำให้คุณเรียนรู้ที่จะลุกขึ้นใหม่ และแข็งแกร่งกว่าเดิม หรือบางทีอาจจะเป็นคำพูดของใครบางคน ที่จุดประกายความคิดบางอย่างในหัวของคุณ
เรื่องเล่าของ คุณสมชาย พนักงานบัญชีวัย 40 ปี ที่มีชีวิตที่มั่นคง แต่ก็รู้สึกว่างเปล่ามาตลอด เขาทำงานเดิมๆ มาเกือบ 20 ปี เจริญก้าวหน้าตามสายงานปกติ แต่ทุกๆ เย็นวันศุกร์ เขากลับรู้สึกหดหู่ที่วันหยุดสุดสัปดาห์จะผ่านไปอย่างรวดเร็ว และวันจันทร์ก็จะวนกลับมาอีกครั้ง เขาเคยลองหากิจกรรมทำมากมาย ลองไปเที่ยว ลองเรียนเปียโน แต่สุดท้ายความรู้สึกว่างเปล่าก็ยังคงอยู่ จนกระทั่งวันหนึ่ง เขาได้อ่านบทความเกี่ยวกับ
"ความหมายของชีวิต"
จากบทความนั้นเองที่ทำให้เขาฉุกคิดว่า ปัญหาของเขาไม่ใช่ที่การขาดกิจกรรม แต่คือการที่เขาไม่เคยมองเห็น
"ความหมาย" หรือ
"คุณค่า" ในงานที่เขาทำอยู่เลย
จากวันนั้น คุณสมชายเริ่มเปลี่ยนวิธีคิด เขาเริ่มตั้งคำถามกับตัวเองว่า
"ทำไมฉันถึงทำงานนี้?"
"อะไรคือสิ่งดีๆ ที่งานของฉันมอบให้?"
เขาเริ่มสังเกตว่า การทำงานของเขาช่วยให้บริษัทเดินหน้าไปได้ ช่วยให้เพื่อนร่วมงานได้รับข้อมูลที่ถูกต้อง และช่วยให้ผู้บริหารตัดสินใจได้ดีขึ้น แม้ว่ามันอาจจะดูเป็นงานเล็กๆ น้อยๆ แต่เมื่อเขามองเห็น
"คุณค่า"
ที่ซ่อนอยู่ ความรู้สึกต่อต้านและเบื่อหน่ายก็ค่อยๆ จางหายไป เขาเริ่มทำงานด้วยความตั้งใจมากขึ้น และเมื่อเขาเริ่มมองเห็นคุณค่าในสิ่งที่เป็นอยู่ เขาก็เริ่มมองเห็นโอกาสในการพัฒนาตัวเองในสายงานนั้นๆ ด้วย
จุดเริ่มต้นของการเปลี่ยนแปลงจึงไม่ใช่การวิ่งหาอะไรใหม่ๆ อยู่เสมอ แต่คือการหยุด หันกลับมามองสิ่งที่มีอยู่ด้วยสายตาที่แตกต่าง การยอมรับว่าเราอาจจะกำลังติดอยู่ในกรอบความคิดเดิมๆ และการตัดสินใจอย่างแน่วแน่ที่จะเปิดใจรับสิ่งใหม่ๆ
อีกหนึ่งองค์ประกอบสำคัญของจุดเริ่มต้นการเปลี่ยนแปลงคือ "การตั้งคำถาม" การถามตัวเองอย่างจริงจังว่า
"ทำไม?"
อยู่เสมอ ทำไมฉันถึงรู้สึกแบบนี้? ทำไมฉันถึงทำแบบนี้? ทำไมผลลัพธ์ถึงเป็นเช่นนี้? คำถามเหล่านี้จะช่วยขุดคุ้ยไปถึงสาเหตุที่แท้จริง และนำไปสู่การค้นพบ Mindset ที่เป็นรากเหง้าของปัญหา
อย่ากลัวที่จะตั้งคำถามกับสิ่งที่คุณเคยเชื่อมาตลอด อย่ากลัวที่จะท้าทายความคิดของตัวเอง เพราะการเปลี่ยนแปลงที่แท้จริงนั้น เริ่มต้นจากภายใน จากการที่เรากล้าที่จะสำรวจและปรับปรุง
"แผนที่ชีวิต" ที่เราใช้นำทางอยู่
หากคุณกำลังอ่านหนังสือเล่มนี้อยู่ นั่นหมายความว่าคุณได้ก้าวแรกมาแล้ว คุณได้แสดงให้เห็นถึงความตั้งใจที่จะเปลี่ยนแปลง จงภูมิใจในตัวเอง และจงใช้พลังแห่งความตระหนักรู้นี้เป็นเชื้อเพลิงในการเดินทางต่อไป สัปดาห์หน้า เราจะดำดิ่งลึกลงไปอีก เพื่อทำความรู้จักกับ
"Mindset ที่แท้จริง" และไขความลับของพลังที่ซ่อนอยู่ในความคิดของเรา.
